Tener que completar estudios o formación20.23%Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares27.32%Por enfermedad o incapacidad propia32.17%Por otras razones20.29%

'Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días' en Comunidad Foral de Navarra.

Un tercio de los encuestados indicó 'Por enfermedad o incapacidad propia' y dos de cada diez indicaron 'Por otras razones'.
1015202530354045502005T1 2010T1 2015T1 2021T4Tener que completar estudios o formaciónTener que completar estudios o formaciónResponsabilidades de cuidado de hijos u otros familiaresResponsabilidades de cuidado de hijos u otros familiaresPor enfermedad o incapacidad propiaPor enfermedad o incapacidad propiaPor otras razonesPor otras razones
Evolución de las distintas respuestas a la pregunta 'Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días'. Desde 2005 hasta el cuarto trimestre de 2021, en Comunidad Foral de Navarra. En porcentaje.
05101520253035402005T1 2010T1 2015T1 2021T4AndalucíaAndalucíaAragónAragónPrincipado de AsturiasPrincipado de AsturiasIlles BalearsIlles BalearsCanariasCanariasCantabriaCantabriaCastilla y LeónCastilla y LeónCastilla-La ManchaCastilla-La ManchaCataluñaCataluñaComunitat ValencianaComunitat ValencianaExtremaduraExtremaduraGaliciaGaliciaComunidad de MadridComunidad de MadridRegión de MurciaRegión de MurciaPaís VascoPaís VascoLa RiojaLa RiojaCeutaCeutaMelillaMelillaComunidad Foral de NavarraComunidad Foral de Navarra
Evolución de la respuesta 'Por enfermedad o incapacidad propia' en las distintas Comunidades Autónomas. En porcentaje. Con Comunidad Foral de Navarra destacada en rojo.
32.17% 27.32% 20.29% 20.23%

Sección: Búsqueda de empleo.

Encuesta de Población Activa del cuarto trimestre de 2021, para una población activa en España de 39 706 969, y en Comunidad Foral de Navarra de 543 110.

La pregunta 'Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días' se realizó en 32 encuestas, que equivalen a 7708 personas (cada encuesta representó a 241 personas) en Comunidad Foral de Navarra.

Por enfermedad o incapacidad propia.

La respuesta mayoritaria a la pregunta Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días el cuarto trimestre de 2021 en Comunidad Foral de Navarra fue Por enfermedad o incapacidad propia con un 32,17% subiendo un 1,06% con el trimestre anterior y al alza un 16,94% en el interanual.

Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días. Descargar los datos en formato TSV
En Comunidad Foral de NavarraCCAA
#Respuesta%personasmínimamáxima
1Por enfermedad o incapacidad propia32.172480Ceuta 4.88%La Rioja 43.30%
2Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares27.322106Ceuta 0%Galicia 27.62%
3Por otras razones20.291564Melilla 14.63%Canarias 39.45%
4Tener que completar estudios o formación20.231559Illes Balears 11.03%Ceuta 67.41%

Ordenadas las Comunidades Autónomas de mayor a menor en su elección de la opción Por enfermedad o incapacidad propia quedarían así: La Rioja (43.30%), Región de Murcia (39.78%), Principado de Asturias (36.54%), Galicia (36.12%), Illes Balears (35.67%), Cataluña (33.56%), Comunidad Foral de Navarra (32.17%), Aragón (31.90%), Castilla y León (30.14%), Andalucía (29.93%), Extremadura (29.84%), País Vasco (27.16%), Comunitat Valenciana (26.09%), Castilla-La Mancha (24.67%), Comunidad de Madrid (21.25%), Cantabria (21.10%), Canarias (19.20%), Melilla (12.09%) y Ceuta (4.88%).

hombres: 33.78% 33.16% 33.11%
mujeres: 37.51% 31.83% 15.42% 15.26%

'Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días' por sexos:

La respuesta mayoritaria de las mujeres es Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares (37.51%) mientras que la de los hombres es Por otras razones con un (33.78%), la segunda opción más frecuente de los hombres es Tener que completar estudios o formación y la de las mujeres es Por enfermedad o incapacidad propia y en tercera posición las mujeres dicen Tener que completar estudios o formación en tanto que los hombres optan por Por enfermedad o incapacidad propia.

Leyendas de color utilizadas en las gráficas: Por enfermedad o incapacidad propia Por otras razones Tener que completar estudios o… Responsabilidades de cuidado de…