Tener que completar estudios o formación27.44%Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares11.91%Por enfermedad o incapacidad propia22.05%Por otras razones38.60%

'Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días' en Comunidad de Madrid.

Una de cada diez personas indicó 'Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares'.
1015202530354045502005T1 2010T1 2015T1 2021T2Tener que completar estudios o formaciónTener que completar estudios o formaciónResponsabilidades de cuidado de hijos u otros familiaresResponsabilidades de cuidado de hijos u otros familiaresPor enfermedad o incapacidad propiaPor enfermedad o incapacidad propiaPor otras razonesPor otras razones
Evolución de las distintas respuestas a la pregunta 'Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días'. Desde 2005 hasta el segundo trimestre de 2021, en Comunidad de Madrid. En porcentaje.
05101520253035404550556065702005T1 2010T1 2015T1 2021T2AndalucíaAndalucíaAragónAragónPrincipado de AsturiasPrincipado de AsturiasIlles BalearsIlles BalearsCanariasCanariasCantabriaCantabriaCastilla y LeónCastilla y LeónCastilla-La ManchaCastilla-La ManchaCataluñaCataluñaComunitat ValencianaComunitat ValencianaExtremaduraExtremaduraGaliciaGaliciaRegión de MurciaRegión de MurciaComunidad Foral de NavarraComunidad Foral de NavarraPaís VascoPaís VascoLa RiojaLa RiojaCeutaCeutaMelillaMelillaComunidad de MadridComunidad de Madrid
Evolución de la respuesta 'Por otras razones' en las distintas Comunidades Autónomas. En porcentaje. Con Comunidad de Madrid destacada en rojo.
38.60% 27.44% 22.05% 11.91%

Sección: Búsqueda de empleo.

Encuesta de Población Activa del segundo trimestre de 2021, para una población activa en España de 39 633 130, y en Comunidad de Madrid de 5 584 136.

La pregunta 'Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días' se realizó en 88 encuestas, que equivalen a 80 604 personas (cada encuesta representó a 916 personas) en Comunidad de Madrid.

Por otras razones.

La respuesta mayoritaria a la pregunta Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días el segundo trimestre de 2021 en Comunidad de Madrid fue Por otras razones con un 38,6% bajando un -4,47% con respecto al anterior trimestre y a la baja un -10,51% con respecto al año anterior.

Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días. Descargar los datos en formato TSV
En Comunidad de MadridCCAA
#Respuesta%personasmínimamáxima
1Por otras razones38.6031 110Ceuta 0%Canarias 60.25%
2Tener que completar estudios o formación27.4422 120Canarias 12.03%Ceuta 60.65%
3Por enfermedad o incapacidad propia22.0517 775Ceuta 7.07%Extremadura 41.29%
4Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares11.919599Principado de Asturias 9.94%Melilla 35.90%

Ordenadas las Comunidades Autónomas de mayor a menor en su elección de la opción Por otras razones quedarían así: Canarias (60.25%), Cataluña (44.25%), Comunidad de Madrid (38.60%), Melilla (34.18%), Aragón (32.94%), Principado de Asturias (32.41%), País Vasco (30.23%), La Rioja (28.85%), Comunidad Foral de Navarra (28.80%), Castilla y León (28.32%), Comunitat Valenciana (27.13%), Castilla-La Mancha (26.74%), Cantabria (25.33%), Illes Balears (25.24%), Galicia (25.15%), Región de Murcia (23.19%), Extremadura (20.46%), Andalucía (19.74%) y Ceuta (0%).

hombres: 30.16% 29.01% 24.96% 15.86%
mujeres: 50.15% 24.17% 18.54% 7.14%

'Razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días' por sexos:

La respuesta mayoritaria de las mujeres es Por otras razones (50.15%) mientras que la de los hombres es Tener que completar estudios o formación con un (30.16%), la segunda opción más frecuente de los hombres es Por otras razones y la de las mujeres es Tener que completar estudios o formación y en tercer lugar los dos sexos indican Por enfermedad o incapacidad propia.

Leyendas de color utilizadas en las gráficas: Por otras razones Por enfermedad o incapacidad propia Tener que completar estudios o… Responsabilidades de cuidado de…