Encuesta de Población Activa del primer trimestre de 2022 en Castilla y León.

El día 28 de abril de 2022 incorporamos los datos de la EPA del primer trimestre del año 2022 en Castilla y León.

Datos demográficos.

A la pregunta edad, grupos quinquenales de años cumplidos la respuesta mayoritaria en Castilla y León es 65 o más años con un 28.69% seguida de 55 a 59 años con un 9.38% y 50 a 54 años con un 9.22%

A la pregunta estado civil legal la respuesta mayoritaria en Castilla y León es casado con un 51.81% seguida de soltero con un 34.04% y viudo con un 8.25%

A la pregunta personas nacidas en españa, indicar provincia la respuesta mayoritaria en Castilla y León es león con un 17.92% seguida de valladolid con un 16.64% y burgos con un 12.07%

A la pregunta personas nacidas en el extranjero, indicar región. la respuesta mayoritaria en Castilla y León es sudamérica con un 33.80% seguida de ue-28 con un 22.69% y ue-15 con un 12.02%

A la pregunta nacionalidad la respuesta mayoritaria en Castilla y León es española con un 91.91% seguida de extranjera con un 6.39% y española y doble nacionalidad con un 1.69%.

A la pregunta región del país de la nacionalidad extranjera la respuesta mayoritaria en Castilla y León es sudamérica con un 34.49% seguida de ue-28 con un 26.19% y áfrica con un 12.27%

Formación y nivel de estudios.

A la pregunta nivel de estudios la respuesta mayoritaria en Castilla y León es educación superior con un 29.99% seguida de primera etapa de educación secundaria con un 29.82% y educación primaria con un 14.78%

A la pregunta ha cursado estudios reglados la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 90.53% seguida de con un 9.45%.

A la pregunta nivel de los estudios reglados que cursa la respuesta mayoritaria en Castilla y León es educación superior con un 59.51% seguida de segunda etapa de educación secundaria. orientación general con un 21.69% y segunda etapa de educación secundaria. orientación profesional con un 15.34%

A la pregunta ha realizado algún curso de formación no reglada, durante las cuatro últimas semanas la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 90.45% seguida de con un 9.55%.

A la pregunta objetivo de la formación no reglada la respuesta mayoritaria en Castilla y León es proporcionar formación relacionada con la ocupación actual con un 52.74% seguida de proporcionar formación relacionada con un posible empleo futuro con un 26.96% y proporcionar formación no relacionada con el trabajo con un 20.30%.

Trabajó en la semana de referencia.

A la pregunta si ha realizado un trabajo remunerado durante la semana pasada la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 56.08% seguida de con un 43.92%.

A la pregunta ayuda familiar. realización de trabajo no remunerado empresa familiar la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 99.78%.

A la pregunta a pesar de no haber trabajado ¿tenía un empleo o negocio? la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 91.18% seguida de con un 8.82%.

A la pregunta razones por las que no trabajó, teniendo empleo la respuesta mayoritaria en Castilla y León es enfermedad, accidente o incapacidad temporal del encuestado con un 49.11% seguida de vacaciones o dias de permiso con un 30.94% y permiso por nacimiento de un hijo con un 5.41%

A la pregunta vinculación con el empleo de personas con empleo ausentes en la semana de referencia la respuesta mayoritaria en Castilla y León es vacaciones o día de permiso; permiso por nacimiento de un hijo; enfermedad, accidente o incapacidad temporal del encuestado; jornada de verano, horario variable, flexible o similar; haber recibido enseñanza o formación relacionada con el trabajo con un 86.07% seguida de actividades de representación sindical; mal tiempo; expediente de regulación de empleo; paro parcial por razones técnicas; encontrarse en expediente de regulación de empleo; huelga o conflicto laboral; razones personales o responsabilidades familiares, otras razones; no sabe. en todos los casos, siempre que mantengan un vínculo fuerte con el empleo. con un 6.25% y actividades de representación sindical; mal tiempo; expediente de regulación de empleo; paro parcial por razones técnicas; encontrarse en expediente de regulación de empleo; huelga o conflicto laboral; razones personales o responsabilidades familiares, otras razones; no sabe. en todos los casos, siempre que su vinculación con el empleo sea débil. con un 4.33%

A la pregunta ha encontrado empleo la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 98.88%.

Datos del empleo principal.

A la pregunta ocupación principal la respuesta mayoritaria en Castilla y León es trabajadores de servicios de restauración, personales, protección y vendedores de comercio con un 22.01% seguida de técnicos y profesionales científicos e intelectuales con un 17.92% y artesanos y trabajadores cualificados de las industrias manufactureras y la construcción con un 11.89%

A la pregunta actividad principal la respuesta mayoritaria en Castilla y León es administración pública, educación y actividades sanitarias con un 26.93% seguida de comercio al por mayor y al por menor y sus instalaciones y reparaciones. reparación de automóviles, hostelería con un 20.04% e intermediación financiera, seguros, actividades inmobiliarias, servicios profesionales, científicos, administrativos y otros con un 11.36%

A la pregunta ¿cuál es su situación profesional la respuesta mayoritaria en Castilla y León es asalariado sector privado con un 60.72% seguida de asalariado sector público con un 20.68% y trabajador independiente o empresario sin asalariados con un 13.09%

A la pregunta tipo de administración en la que trabaja la respuesta mayoritaria en Castilla y León es administración de comunidad autónoma con un 59.26% seguida de administración local con un 19.37% y administración central con un 16.92%

A la pregunta tiene contrato indefinido o temporal la respuesta mayoritaria en Castilla y León es indefinido con un 76.75% seguida de temporal con un 23.25%.

A la pregunta relación laboral de carácter permanente o discontinuo la respuesta mayoritaria en Castilla y León es permanente con un 98.38% seguida de discontinuo con un 1.62%.

A la pregunta tipo de contrato o relación laboral de carácter temporal la respuesta mayoritaria en Castilla y León es para obra o servicio determinado con un 41.31% seguida de cubre la ausencia total o parcial de otro trabajador con un 22.17% y eventual por circunstancias de la producción con un 16.70%

A la pregunta provincia donde está ubicado la respuesta mayoritaria en Castilla y León es valladolid con un 21.18% seguida de león con un 17.26% y burgos con un 15.30%

A la pregunta territorio donde está ubicado el establecimiento, si es fuera de españa la respuesta mayoritaria en Castilla y León es ue-15 con un 56.08% seguida de francia con un 19.42% y américa del norte con un 15.90%

A la pregunta tipo de jornada, completa o parcial la respuesta mayoritaria en Castilla y León es completa con un 85.47% seguida de parcial con un 14.53%.

A la pregunta motivo de tener jornada parcial la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no haber podido encontrar un trabajo de jornada completa con un 47.38% seguida de responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares con un 14.88% y otras razones con un 10.94%

A la pregunta realizó horas extraordinarias en la semana de referencia la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 95.58% seguida de con un 4.42%.

Segundo empleo.

A la pregunta si tiene otro u otros empleos la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 96.37% seguida de con un 3.63%.

A la pregunta ¿cuál es la ocupación u oficio en el segundo empleo? la respuesta mayoritaria en Castilla y León es técnicos y profesionales científicos e intelectuales con un 29.12% seguida de trabajadores de servicios de restauración, personales, protección y vendedores de comercio con un 22.14% y ocupaciones elementales con un 18.12%

A la pregunta actividad del establecimiento donde tiene el segundo empleo la respuesta mayoritaria en Castilla y León es comercio al por mayor y al por menor y sus instalaciones y reparaciones. reparación de automóviles, hostelería con un 24.68% seguida de administración pública, educación y actividades sanitarias con un 22.48% e intermediación financiera, seguros, actividades inmobiliarias, servicios profesionales, científicos, administrativos y otros con un 20.81%

Deseo de trabajar mas horas.

A la pregunta si desearía trabajar más horas la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 84.72% seguida de con un 9.85% y no, desearía trabajar menos horas con reducción proporcional de salario con un 5.43%.

A la pregunta estaría disponible para trabajar más horas antes de 15 días desde la semana de referencia la respuesta mayoritaria en Castilla y León es con un 93.94% seguida de no con un 6.06%.

A la pregunta razones por las que no podría trabajar más horas la respuesta mayoritaria en Castilla y León es otras razones con un 36.01% seguida de responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares con un 28.71% y enfermedad o incapacidad propia con un 16.51%

A la pregunta busca otro empleo o está haciendo gestiones para establecerse por su cuenta la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 93.49% seguida de con un 6.51%.

Búsqueda de empleo.

A la pregunta ha buscado empleo en las últimas cuatro semanas la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 83.35% seguida de con un 16.65%.

A la pregunta desearía tener un empleo la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no con un 90.42% seguida de con un 9.58%.

A la pregunta búsqueda de empleo activa la respuesta mayoritaria en Castilla y León es métodos activos de búsqueda de empleo con un 99.30%.

A la pregunta razones por las que no busca empleo la respuesta mayoritaria en Castilla y León es está jubilado con un 38.57% seguida de está cursando estudios o recibiendo formación con un 21.01% y otras razones con un 14.71%

A la pregunta tiempo que lleva buscando empleo / estuvo buscando empleo la respuesta mayoritaria en Castilla y León es de 1 a < 3 meses con un 18.00% seguida de de 2 a < 4 años con un 13.91% y de 3 a < 6 meses con un 13.66%

A la pregunta disponible para trabajar en un plazo de 15 días la respuesta mayoritaria en Castilla y León es con un 82.08% seguida de no con un 17.92%.

A la pregunta razones para no poder empezar a trabajar en un plazo de 15 días la respuesta mayoritaria en Castilla y León es por enfermedad o incapacidad propia con un 35.48% seguida de por otras razones con un 26.14% y tener que completar estudios o formación con un 22.29%

A la pregunta razón por la que dejó el último empleo la respuesta mayoritaria en Castilla y León es fin del contrato con un 32.54% seguida de jubilación normal con un 23.41% y jubilación anticipada con un 11.45%

Experiencia profesional.

A la pregunta si ha realizado antes algún trabajo la respuesta mayoritaria en Castilla y León es con un 76.25% seguida de no con un 23.75%.

A la pregunta ocupación u oficio que desempeñaba en su último empleo, si hace menos de un año que lo dejó la respuesta mayoritaria en Castilla y León es trabajadores de servicios de restauración, personales, protección y vendedores de comercio con un 28.42% seguida de ocupaciones elementales con un 27.04% y artesanos y trabajadores cualificados de las industrias manufactureras y la construcción con un 9.60%

A la pregunta actividad del establecimiento  donde trabajaba, si hace menos de un año que lo dejó la respuesta mayoritaria en Castilla y León es administración pública, educación y actividades sanitarias con un 25.54% seguida de comercio al por mayor y al por menor y sus instalaciones y reparaciones. reparación de automóviles, hostelería con un 23.70% e intermediación financiera, seguros, actividades inmobiliarias, servicios profesionales, científicos, administrativos y otros con un 10.58%

Inscripción en la oficina de empleo pública.

A la pregunta situación el domingo pasado, en relación con las of. empleo de la admon. la respuesta mayoritaria en Castilla y León es no estaba inscrito como demandante con un 87.88% seguida de estaba inscrito como demandante sin recibir subsidio o prestación por desempleo con un 7.24% y estaba inscrito como demandante y recibía algún tipo de prestación con un 4.14%.

Situaciones diversas.

A la pregunta situación inactividad autopercibida en la que estaba la semana pasada la respuesta mayoritaria en Castilla y León es dedicado a las labores del hogar con un 52.82% seguida de percibía una pensión de jubilación o unos ingresos de prejubilación con un 23.00% y estudiante con un 20.44%

A la pregunta situación inactividad autopercibida en la que estaba la semana pasada la respuesta mayoritaria en Castilla y León es dedicado a las labores del hogar con un 67.80% seguida de percibiendo una pensión distinta a la de jubilación con un 16.68% y realizando sin remuneración trabajos sociales, actividades benéficas… con un 5.50%

A la pregunta situación inactividad autopercibida en la que estaba la semana pasada la respuesta mayoritaria en Castilla y León es percibiendo una pensión distinta a la de jubilación con un 55.24% seguida de otras situaciones con un 19.50% y realizando sin remuneración trabajos sociales, actividades benéficas… con un 12.64%

A la pregunta situación de actividad autopercibida en la que estaba la semana pasada la respuesta mayoritaria en Castilla y León es trabajando con un 85.48% seguida de buscando empleo con un 14.52%.

A la pregunta situación de actividad autopercibida en la que estaba la semana pasada la respuesta mayoritaria en Castilla y León es trabajando con un 85.16% seguida de buscando empleo con un 14.84%.

Si trabajó el año pasado.

A la pregunta si trabajó en algún momento el año pasado la respuesta mayoritaria en Castilla y León es con un 55.85% seguida de no con un 44.15%.

Variables derivadas.

A la pregunta clasificación de los entrevistados por relación con la actividad económica según criterios oit la respuesta mayoritaria en Castilla y León es inactivos 3 con un 44.52% seguida de resto de ocupados con un 44.49% y parados que han trabajado antes con un 5.48%