Tener que completar estudios o formación16.48%Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares29.30%Enfermedad o incapacidad propia19.00%Otras razones25.86%Por no poder dejar su empleo actual debido al periodo de preaviso9.36%

'Razones por las que no podría trabajar más horas'.

Tres de cada diez eligieron 'Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares', una de cada cuatro personas eligió 'Otras razones' y una de cada diez personas eligió 'Por no poder dejar su empleo actual debido al periodo de preaviso'.
051015202530352005T1 2010T1 2015T1 2022T1 Tener que completar estudios o formaciónTener que completar estudios o formaciónResponsabilidades de cuidado de hijos u otros familiaresResponsabilidades de cuidado de hijos u otros familiaresEnfermedad o incapacidad propiaEnfermedad o incapacidad propiaOtras razonesOtras razonesPor no poder dejar su empleo actual debido al periodo de preavisoPor no poder dejar su empleo actual debido al periodo de preaviso
Evolución de las distintas respuestas a la pregunta 'Razones por las que no podría trabajar más horas'. Desde 2005 hasta el primer trimestre de 2022, en España. En porcentaje.
051015202530354045505560657075808590951002005T1 2010T1 2015T1 2022T1 AndalucíaAndalucíaAragónAragónPrincipado de AsturiasPrincipado de AsturiasIlles BalearsIlles BalearsCanariasCanariasCantabriaCantabriaCastilla y LeónCastilla y LeónCastilla-La ManchaCastilla-La ManchaCataluñaCataluñaComunitat ValencianaComunitat ValencianaExtremaduraExtremaduraGaliciaGaliciaComunidad de MadridComunidad de MadridRegión de MurciaRegión de MurciaComunidad Foral de NavarraComunidad Foral de NavarraPaís VascoPaís VascoLa RiojaLa RiojaCeutaCeutaMelillaMelillaEspañaEspaña
Evolución de la respuesta 'Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares' en las distintas Comunidades Autónomas. En porcentaje. Con la media de España pintada en rojo.
29.30% 25.86% 19.00% 16.48% 9.36%

Sección: Deseo de trabajar mas horas.

Encuesta de Población Activa del primer trimestre de 2022, para una población activa en España de 39 761 649.

La pregunta 'Razones por las que no podría trabajar más horas' se realizó en 297 encuestas, que equivalen a 112 612 personas (cada encuesta representó a 379 personas) en España.

Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares.

La respuesta mayoritaria a la pregunta Razones por las que no podría trabajar más horas el primer trimestre de 2022 en España fue Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares con un 29,3% subiendo un 4,15% con el trimestre anterior y al alza un 0,16% en el interanual.

Razones por las que no podría trabajar más horas. Descargar los datos en formato TSV
En EspañaCCAA
#Respuesta%personasmínimamáxima
1Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares29.3032 998Principado de Asturias 0%Cantabria 49.64%
2Enfermedad o incapacidad propia19.0021 399Comunidad Foral de Navarra 0%Galicia 46.26%
3Tener que completar estudios o formación16.4818 562Principado de Asturias 0%Comunidad de Madrid 38.55%
4Por no poder dejar su empleo actual debido al periodo de preaviso9.3610 536Illes Balears 0%Canarias 46.75%

Ordenadas las Comunidades Autónomas de mayor a menor en su elección de la opción Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares quedarían así: Cantabria (49.64%), La Rioja (46.37%), Comunidad Foral de Navarra (41.43%), Illes Balears (41.41%), Comunitat Valenciana (37.77%), Castilla-La Mancha (37.41%), Cataluña (32.95%), Andalucía (32.59%), Galicia (31.08%), Castilla y León (28.71%), País Vasco (28.10%), Región de Murcia (22.92%), Aragón (22.23%), Comunidad de Madrid (20.20%), Extremadura (19.40%), Canarias (9.64%), Principado de Asturias (0%), Ceuta (0%) y Melilla (0%).

hombres: 35.61% 19.73% 19.25% 16.75% 8.66%
mujeres: 35.35% 20.36% 19.99% 14.53% 9.77%

'Razones por las que no podría trabajar más horas' por sexos:

La respuesta mayoritaria de las mujeres es Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares (35.35%) mientras que la de los hombres es Otras razones con un (35.61%), la segunda opción más frecuente de los hombres es Tener que completar estudios o formación y la de las mujeres es Enfermedad o incapacidad propia y en tercera posición las mujeres dicen Otras razones en tanto que los hombres optan por Responsabilidades de cuidado de hijos u otros familiares.

Leyendas de color utilizadas en las gráficas: Responsabilidades de cuidado de… Otras razones Enfermedad o incapacidad propia Tener que completar estudios o… Por no poder dejar su empleo actual…